有这样一群人

他们深耕在各行各业，勤勉敬业

以实际行动践行

劳模精神、劳动精神、工匠精神

为广大职工树立了榜样示范

中山市总工会特别策划【最美劳动者】

向最美劳动者致敬！

今天，让我们走近

广东省工人先锋号——

南方电网广东中山供电局

500千伏文山巡维中心

500千伏文山巡维中心是南方电网广东中山供电局的基层一线班组，该中心主要承担中山东北片区的110千伏及以上电压等级7个变电站的运维任务，主要供电范围覆盖三角、民众、港口、阜沙、黄圃、火炬开发区共6个镇街，服务供电用户28万户，年平均下送负荷约60亿千瓦时，约占中山市年用电量的20%。自成立以来，该中心安全运行1760多天，为中山市的经济和社会发展作出重要的贡献。

保供电，不放过一个信号

电网负荷密度大、网架复杂多变、设备重过载情况常发，运维保障难度大，面对中心管辖区域工作的复杂性，该中心员工积极采取措施，每年开展保供电设备特巡特维230余次、演练50余次、近三年排查消除设备缺陷760余项，“零差错”执行操作票3420份、工作票2310张、设备启动方案93份，切实筑牢电网风险的“防火墙”。

根据中山电网“三核六环”主网架规划建设需要，该中心积极投身于电网基建项目建设。自成立以来先后取得南方电网首座全户内GIS变电站-500千伏文山变电站“零缺陷”投运、南方电网首个新标准智能站—220千伏团结变电站建成、南方电网智能运维示范站创建等多项突出成绩。

据了解，500千伏文山变电站工程主体工程刚刚开工建设时，在没有休息室、没有办公室、没有食堂的情况下，文山站巡维中心团队提前到位对设备进行把关。在设备安装过程中先后发现了500千伏断路器油压表表针卡阻导致断路器闭锁功能失效等160余项设备问题，并全部得到整改，实现了500千伏文山站按计划“零缺陷”投运，从而缓解了中山北部电网的用电紧张局面。

中心所辖团结站作为南网首个采用“网采网跳”标准的智能变电站，大量采用了全光纤通信的二次设备，面对新设备、新标准，中心以“不放过一个信号”为工作目标，在数千条后台信号中发现几条“保护装置闭锁重合闸”信号与设备运行状态不符问题，保障了电网安全运行。

不将就，把“教室”搬到现场去

“如何让年轻人快速成长，是中心成立后的首要任务”，站长温焯飞表示，为此，中心将“教室”搬到现场，验收期间见缝插针式讲解培训及动手实操，自主建立了“人人上讲台，事事要分析，天天要考问”的集体学习机制。

“不将就”是中心员工对待困难和问题的态度。值班员陈伟雄在操作中发现在10千伏高压柜进行接地线操作时用现有的接地杆不灵活，在一些狭窄空间内往往难以操作，他和同事不断摸索和尝试，发明并制作了一种“可以随意拐弯”的接地杆，从而解决了在狭窄空间内的操作难题并将其推广到数个变电站使用。中心员工在3D数据建模、巡检机器人、微环境系统等方面取得多项创新成果，获专利授权27项、获广东电网公司创新奖励6项、获电力行业电气自动化优秀创新成果5项、优秀论文11项、获中山供电局职工技术创新一等奖6项、大众创新奖2项、获得省优QC小组奖6次。人才培养集聚效应显著，共培养各级专家6名，班组37.5%的技能专家比例以及人数居中山供电局之首，成立仅两年时间就评为“广东电网四星班组”。

此外，该中心还成功试点应用挂轨机器人、无人机、位置识别卡片摄像机等智能装备为电力设备运行管理赋能，减少了人员单一重复性工作，有效地为企业节省了工时。采用视频AI技术，在广东电网率先试点应用刀闸位置“双确认”，实现了变电站操作的一键顺控，将过去耗时数小时的大型倒闸操作缩短至10余分钟;推进智能录波器应用，探索实践二次设备远方操作及智能检修，在关键业务环节实现“机器代人”，开创了智能技术应用和电力运维管理有效结合的新模式。该中心的智能运维示范站点被列为广东电网“四个自信”宣传教育阵地，巡维中心党支部被评为优秀基层党支部。

“青春须早为，岂能长少年”，文山巡维这个年轻的班组，努力守护着中山东北部110千伏及以上电网设备的安全可靠运行。他们肩负起“人民电业为人民”的初心使命，为万家灯火贡献坚实力量。

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